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「働きすぎ」とは?原因と解決策を弁護士が徹底解説 

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y.kanno

仕事に追われ、休む暇もないと感じたことはありませんか?  「働きすぎ」という状況は、私たちの心身に様…

退職金について労働基準監督署に相談できる?支払義務についても解説 

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y.kanno

「会社が退職金を払ってくれないんだけれど、労働基準監督署に相談できる?」  退職金は労働者の大切な権…

月の残業80時間超えの危険性!労働者の権利と残業代の請求方法

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y.kanno

「月の残業時間が80時間を超えていた…疲れもたまってきたし、もう限界かもしれない…」  そんな思いを…

労働時間は1分単位で計算!例外を認めた通達と計算方法について解説

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y.kanno

「職場では、30分未満の労働時間が切り捨てられていて、その分の賃金が支払われていない…」  労働時間…

ダブルワークの残業代は請求できる?基本的なルールと計算方法を解説

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kawahara_LA

「収入を増やしたいからダブルワークを考えているけど、残業代は請求できる?できるなら、どちらに請求すべきなの?」…

フレックスタイム制における残業の考え方と計算方法を徹底解説! 

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a.aihara

現代の働き方が多様化する中で、フレックスタイム制は柔軟な労働時間管理を可能にし、多くの企業や労働者にとって魅力…

退職代行でのトラブルを未然に防ぐための完全ガイド|弁護士が解説

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a.aihara

退職を考えたとき、手続きの煩雑さや会社との交渉に頭を悩ませることはありませんか? 特に、職場でのストレスが限界…

運送会社の従業員が物損事故!誰が修理代を負担する?

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「運送会社で勤務中に物損事故を起こしてしまった!修理代は、自分ひとりが負担することになる?」 運送会社で働くあ…

労働時間月250時間は違法か?過労死ラインとその影響を徹底解説 

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労働時間が月250時間に達することがあるかもしれません。 あなたの職場でそんな状況に直面したことはありませんか…

36協定と月80時間の残業上限規制についてわかりやすく解説

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長時間労働が社会問題となる中、「36協定」と「月80時間の残業上限規制」が注目を集めています。 これらの制度は…

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