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労働基準法が定める長時間労働の限界と対処法を解説 

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kawahara_LA

長時間労働に悩んでいませんか?  残業が当たり前の職場環境、終わらない仕事、そして疲れ切った心身。&…

就業規則がないとどうなる?違法性とリスクを弁護士が徹底解説

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「就業規則」  これは多くの労働者にとって聞き慣れない言葉かもしれません。  しかし、安心…

年間休日105日って少ない?基本的なルールとメリット・デメリット

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LA_Ishii

年間休日105日という数字を見て、「少ないのでは?」と感じる方も多いのではないでしょうか。しかし、この休日数が…

年間休日100日以下は違法?法律の規定と対処法を解説 

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kawahara_LA

あなたが働く会社の年間休日は100日以下ですか?  もしそうなら、法律違反の可能性があるかもしれませ…

正社員の休憩時間に給料は出る?出ない?法律上のルールを解説

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s.miyagaki

正社員として働く皆さん、休憩時間について疑問や不安を感じたことはありませんか?「休憩時間中に仕事をしても給料は…

有期雇用契約の基礎|無期雇用との違いや転換制度などを解説

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LA_Ishii

有期雇用で働いていると、契約更新の時期が近づいて不安になることはありませんか?近年の労働基準法などの法改正によ…

労働基準法第24条を解説!賃金支払いの5原則と違反した場合の罰則

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「業績不振を理由に給料が全額支払われなかったり、給料日より遅れて支払われたりする…」  このような場…

給料未払いを解決するために|弁護士が従業員の権利と請求手順を解説 

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休業手当について定めた労働基準法26条の徹底解説

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リーガライフラボ

「会社の都合で仕事が休みになった。何か補償はないのかな」 実は、会社の都合で休業した場合には、労働基準法26条…

労働基準監督署とは?業務内容や相談をするメリットを解説

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「労働基準監督署は何をしてくれるところなんだろう?」 労働基準監督署という言葉を聞いたことがある方は多いかと思…

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