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基本給とは?給与や手取り額・最低賃金との関係について詳しく解説

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リーガライフラボ

「『基本給』という言葉があるけれど、『月給』や『手取り額』との違いって何なんだろう?」 「基本給」とは、給与の…

左遷をされた場合にはどうすればいい?対処法について解説

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リーガライフラボ

「左遷」とは、係長から平社員に下げられるなど、役職や地位などを下げられることをいいます。左遷により、賃金も下が…

労働時間の上限は何時間?日・週・月単位で規制をわかりやすく解説

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リーガライフラボ

「長時間労働が続いていてしんどい……労働時間の上限って何時間なのかな?」 会社が労働者を働かせることのできる時…

法定休日とは?所定休日との違いや割増賃金の計算方法も解説

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リーガライフラボ

「法定休日」とは、原則として週に1度の休日のことをいいます。これ以外の休日は所定休日といいますが、法定休日と所…

連勤は何日超えで労基法違反?未払い残業代への対処法も合わせて解説

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kiriu_sakura

「うちの会社、繁忙期に入ると一気に連勤が増えるんだよな……。これって、違法なんじゃないか?」 会社の繁忙期など…

配偶者の扶養内で働くなら知っておきたい5つの「○○万円の壁」

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s.miyagaki

「今はパートタイムとして配偶者の扶養内で働いているけれど、あまりたくさん働くと『扶養から外れる』ということを聞…

給料未払いのまま会社が倒産!未払賃金立替払制度の手続き方法を解説

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kiriu_sakura

会社が突然に倒産してしまった!しかも給料がまだ支払われていない!突然仕事を失い、給料も払ってもらえない、こんな…

所定労働時間とは?割増賃金になるケースと賃金の計算方法も解説

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リーガライフラボ

「所定労働時間という言葉を聞いたことがあるけれど、どういう意味?」 所定労働時間とは、いわゆる「定時」のことで…

就業規則とは?作成時や変更時のルールについて解説

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リーガライフラボ

「就業規則」とは、会社が定める会社内のルールのことで、職場での規律や労働者の労働条件の基準などを定めたものです…

残業問題の相談先はどこ?相談した方がいい3つのケースも解説

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kiriu_sakura

「残業問題を抱えている。どこかに相談したいけれど、いったいどこに相談したらいいんだろう?」 ひとりで残業問題を…

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